PromoTipps

  • Wie Sie perfekt passendes Personal für Ihre Aktionen finden!

    Personalauswahlverfahren – ein langer Prozess, bei dem die besten Promoter, Hostessen, etc. aus einem möglichst großen Bewerberpool gefunden werden. Denn Aktionen, Promotions oder Veranstaltungen brauchen perfekt passendes Personal, damit Ihre Kunden zufrieden sind und die Aktionen gelingen. Beispiel: Hostessen für einen Messestand Vor einer mehrtägigen Messe gibt es viel zu organisieren. Die Reise und Unterkunft […]

  • Wie das Excel-Chaos in den Einsatzlisten endlich ein Ende findet!

    Agenturen und Unternehmen wünschen sich Mitarbeiter und Kollegen, die stets auf dem aktuellen Wissensstand bezüglich aktueller Projekte und Aktionen sind. Keiner verliert den Überblick über all seine Aktivitäten und behält dabei immer seine freundliche Art. Das ist der Idealzustand. Doch in der Realität sieht es oft ganz anders aus: Trotz verschiedener Excel-Listen wissen wir nicht, […]

  • 5 tolle Sachen, die man mit iPM_Promotion machen kann

    Sie möchten mit einem System arbeiten, das Ihnen durch tolle und umfangreiche Funktionen Ihren Arbeitsalltag erleichtert? Mit iPM_Promotion eröffnen sich Ihnen ganz neue Möglichkeiten, Ihre nächsten Events, Messen, Promotions und andere Veranstaltungen zu planen und durchzuführen. Ein System mit vielen Möglichkeiten – das ist iPM_Promotion. Lassen Sie sich und Ihrem Team bei der täglichen Arbeit […]

  • Wer ist da? Wer fehlt? Mit der Zeiten- und Standorterfassung immer richtig informiert sein!

    Eine Aktion wird vorbereitet, Einsätze geplant und Jobs dafür ausgeschrieben (In 10 Minuten zur Job-Ausschreibung. Mit iPM_Promotion!). Promoter sind auch schon gebucht. Alles läuft wie am Schnürchen. Jetzt möchte man nur noch alles im Blick und unter Kontrolle haben. Doch woher weiß man, ob der Promoter wirklich um 8 Uhr am Einsatzort mit seiner Arbeit […]

  • Promoter Relationship Management oder auch: Mehr Qualität für Ihre Aktionen! – Teil 2

    Im zweiten Teil des Artikels möchten wir auf die praktische Seite der Promoterbeziehung eingehen. Wie schaffe ich es, dass meine Promoter mit Freude arbeiten und motiviert sind? Denn wir wissen ja: Unzufriedene Promoter erledigen ihre Arbeit nur ungenügend. Und das schafft wiederum unzufriedene Kunden – ein Teufelskreis. Wie erreiche ich eine gute Beziehung zu Promotern? […]

  • Planen Sie konkret – Wer übernimmt welche Aufgaben?

    Sie haben schon erfahren, wie man in 10 Minuten einen Job ausschreibt, diesen tagesgenau plant und auch anhand von Kontrollzahlen überwacht. Doch woher wissen wir, was wann zu erledigen ist und welche Aufgaben zu priorisieren sind? Sie werden ganz klar sagen: Es muss im Team natürlich vorher geplant und besprochen werden. Ja genau, Planung ist […]

  • Zeitfresser Kommunikation? Nicht, wenn sie prozessbegleitend automatisch erfolgt!

    Kommunikation ist eine zeitaufwendige Sache: Die Promoter benachrichtigen, wenn neue Jobs ausgeschrieben werden. Die Promoter benachrichtigen, wann genau die Einsätze stattfinden. Die Promoter benachrichtigen, wenn sich etwas am Einsatz ändert. Egal, ob es telefonisch oder per E-Mail gemacht wird, jemand muss sich darum kümmern, dass die Informationen weitergeleitet werden. Schon allein für diese Aufgabe könnte […]

  • Zentrale Verwaltung von Firmen, Kontakten und Locations

    Der Arbeitsalltag ist uns bekannt: Eine Promotionaktion steht bevor und wir müssen Personal und die richtigen Locations dafür finden und anfragen. Jetzt heißt es für viele: Ran an die Excel-Listen und überlegen, welche Promoter und welche Locations den Kundenwünschen gerecht werden. Schon etwas mühsam die Arbeit. Das geht natürlich auch einfacher. Denn heutzutage hören wir […]

  • Mehr Promoter bitte! Wie kann meine Promoterkartei wachsen?

    Promoter sind das  A und O einer Promotion- bzw. Eventagentur. Schließlich können Sie ja nicht selbst bei jeder Aktion vor Ort sein und den Einsatz unterstützen. Daher ist auch eine gute Personalverwaltung wichtig. Haben Sie genügend Promoter in Ihrer Kartei? Oder denken Sie, dass Sie bei mehr Promotern den Überblick verlieren würden? Vielleicht haben Sie […]

  • In 10 Minuten zur Job-Ausschreibung. Mit iPM_Promotion!

    Der im folgenden Artikel dargestellte Anwendungsfall soll zeigen, wie mit iPM_Promotion schnell und einfach eine Promotionaktion vorbereitet, online ausgeschrieben und mit den passenden Promotern und Hostessen besetzt werden kann. Nehmen wir vereinfacht an, dass eine einfache Sampling-Aktion durch vier verschiedene Teams an Standorten in Hamburg, Berlin, Köln und München durchgeführt werden muss. In jedem Team […]

  • 50.000 Promoter – kein Problem! Was ist für eine gute Personalverwaltung wichtig?

    Die Personalverwaltung ist ein wichtiger Teil der Agenturplanung bzw. Unternehmensplanung. Denn schließlich benötigt man Personal für die Einsatzplanung und das Aktionsmanagement der Kunden. Ohne das passende Personal oder im Allgemeinen eine Auswahl an unterschiedlichen Promotern, Hostessen, etc. ist es schwierig, Kundenwünschen gerecht zu werden. Das muss doch nicht sein Ein Kunde von Ihnen möchte, dass […]